职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职位描述:
1、根据关键岗位招聘需求,制定猎聘攻坚方案并执行招聘计划(如简历筛选、初面、背调、谈薪、报到等);
2、定期维护招聘渠道,包含供应商管理、使用效果盘点等,并根据需求拓展新渠道;
3、以月度为单位对招聘各环节进行数据分析,优化招聘计划和执行动作;
职位要求:
1、本科及以上学历,2年及以上连锁直营零售企业招聘工作经验;
2、准确理解用人部门招聘需求;用人部门不能清晰完整地阐释需求时,能够用引导访问的方式主动挖掘和了解需求;当人才市场和招聘需求出现偏差时,能够对于招聘需求提出校准预期的意见以及解决方案;
3、熟悉各种招聘测评工具和面试技巧,能独立完成职位的面试工作;
上班时间:9:30-18:30午休半小时
有线下连锁门店店员招聘经验优先、有服装行业经验优先
工作地点
地址:长沙岳麓区长沙-岳麓区长房·时代天地写字楼1501
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nv1922.png)
职位发布者
李倩HR
深圳市俪美服饰有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
-
批发·零售
-
200-499人
-
私营·民营企业
-
江苏省无锡市滨湖区无锡滨湖万象汇L241薇施妮