常州
应届毕业生
学历不限
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责:
1、根据公司需要，建立绩效考核体系。
2、年初协助制定、分解年度绩效考核目标，并按计划开展月度考核，完成指标制定、结果审核、考核应用、绩效面谈等工作，按时核算月度绩效工资。
3、年底开展年度绩效评估、考核、反馈、应用等工作，负责接收并协助处理员工的绩效申诉。
4、负责人力资源费用及人工成本预算。
5、负责公司员工考勤及月度工资的核算发放。
6、办理员工社保、公积金、年金开户封存等手续，每年完成基数调整工作。
7、负责各类福利的核算与发放。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，人力资源等管理类专业优先；
2、1-2年人力资源岗位经验；
3、熟悉公司人力资源相关制度和流程。能熟练运用办公软件。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在南通人才网上看到的。
工作地点
地址：常州新北区智富中心2栋
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
朱静HR
上海创勇企业管理合伙企业(有限合伙)
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专业服务
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11-20人
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私营·民营企业
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跨国采购中心
